6735 sayılı Uluslararası İşgücü Kanunu kapsamında yabancı personel istihdamında izlenecek başvuru süreci.
Türkiye'de yabancı uyruklu personel istihdamı, 6735 sayılı Uluslararası İşgücü Kanunu çerçevesinde Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'ndan alınacak çalışma izniyle mümkündür.
Başvurular; yurt içinden geçerli ikamet izni bulunan yabancılar için doğrudan, yurt dışından ise dış temsilcilikler aracılığıyla yapılır. İşverenin başvuruyu e-Devlet üzerinden tamamlaması ve istenen belgeleri süresi içinde yüklemesi gerekir.
Değerlendirmede işyerinin mali yeterliliği ve istihdam kriterleri dikkate alınır. İzinsiz yabancı çalıştırılması hem işveren hem çalışan için idari para cezası ve diğer yaptırımlar doğurur. Çalışma izni alan personelin SGK tescil ve bildirim süreçleri de ayrıca yürütülmelidir.
Bu içerik genel bilgilendirme amaçlıdır; güncel oran, tutar ve süreler için resmi kaynakları ve uzman görüşünü esas alınız.
Bu yükümlülük işletmenizi kapsıyor mu?
Durumunuzu birlikte değerlendirelim, gerekli adımları planlayalım.